Мобильные телефоны:
+7 (777) 220 77 92 многоканальный телефон и бизнес WhatsApp

Время работы:
ПН-ПТ: 08:00 - 18:00
СБ-ВС: Выходной

Почему казахстанки могут потерять часть декретных выплат

В Казахстане размер декретных выплат зависит не только от официальной зарплаты, но и от того, насколько регулярно работодатель перечисляет социальные отчисления. Об этом напомнили в Министерстве национальной экономики.

По словам первого вице-министра Азамата Амрина, государство намерено усиливать контроль за «серыми» зарплатами и работодателями, которые пропускают обязательные платежи за сотрудников.

Почему выплаты могут быть меньше

Многие считают, что декретные рассчитываются только от зарплаты. Но важен еще и так называемый коэффициент участия - регулярность социальных отчислений за последние 12 месяцев.

Например, если женщина официально получает 300 тысяч тенге и работодатель исправно платит все социальные платежи, пособие по уходу за ребенком может составлять около 120 тысяч тенге в месяц.

Но если отчисления поступали не каждый месяц, сумма выплат может снизиться до 80 тысяч тенге или даже меньше.

Именно поэтому часть зарплаты «в конверте» в будущем может обернуться потерей социальных выплат.

Какие выплаты получают беременные женщины?

  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • выплата по беременности и родам;
  • ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 года.

Единовременное пособие получают все женщины независимо от трудоустройства.

В 2026 году его размер составляет:

  • 164 350 тенге - на первого, второго и третьего ребенка;
  • 272 475 тенге - на четвертого и последующих.

Дополнительные выплаты зависят от официального дохода и социальных отчислений.

Что важно проверить до декрета

Перед выходом в декрет стоит заранее убедиться, что работодатель перечисляет:

  • социальные отчисления;
  • пенсионные взносы;
  • ОСМС.

Проверять это лучше заранее, а не перед оформлением пособий.

В министерстве подчеркивают: государство усиливает контроль за социальными платежами не только ради налогов, но и для защиты самих работников, которые могут потерять часть пособий из-за нарушений со стороны работодателя.

Как сообщает Tengri News, власти намерены уделять особое внимание работодателям, использующим «серые» схемы оплаты труда.

довольных клиентов

довольных клиентов

года работы

года работы

проф сотрудника

проф сотрудника

сданных отчетов

сданных отчетов

Последние новости

Остались вопросы?Мы ответим на любые интересующие Вас вопросы